Coaching de dirigeant
Coaching de dirigeant
Les accompagnements individuels permettent au dirigeant de parler des sujets à fort enjeu de manière confidentielle.
Ces sujets traitent essentiellement :
- de sa stratégie et de ses prises de décision
- de ses relations : avec ses équipes, ses actionnaires, ses associés…
- de son mode de communication et de son leadership
- de la manière dont il organise son temps
Avec pour objectifs :
- Comment définir ou optimiser la stratégie de l’entreprise
- Comment avoir plus de résultats en y passant moins de temps
- Comment motiver et engager les équipes
- Comment gérer toutes les relations et être plus détendu
- Comment prendre les bonnes décisions dans des cas complexes